公司举办“师带徒”协议签订仪式
12月14日，公司工会、人力资源部、团委组织开展师带徒协议签订，6位新入职人员与师傅一一签订“师带徒”协议，明确师徒双方的职责与义务。
公司工会主席张才艳参加签订仪式，他强调，签订师带徒协议的目的在于充分发挥传帮带的作用，让徒弟们在师傅的帮助下，快速熟悉岗位内容、融入部门工作、掌握必备工作技能，徒弟们一定要多看、多学、多思、多问、多做，养成良好工作习惯和职业素养，从而提高胜任本职工作的能力。
会上，公司人力资源部就师徒双方的责任、义务和后续考核进行了讲解，同时，公司团委承诺，将在后续工作中，充分发挥组织青年、引导青年、服务青年的作用，将新员工纳入各团支部服务对象，助推青年成长成才。
据悉，公司“师带徒”制度自2015年实施以来，已结成83对师徒，较好的帮助了青年职工成长成才。