公司举办“师带徒”协议签订仪式
12月14日,公司工会、人力资源部、团委组织开展师带徒协议签订,6位新入职人员与师傅一一签订“师带徒”协议,明确师徒双方的职责与义务。
公司工会主席张才艳参加签订仪式,他强调,签订师带徒协议的目的在于充分发挥传帮带的作用,让徒弟们在师傅的帮助下,快速熟悉岗位内容、融入部门工作、掌握必备工作技能,徒弟们一定要多看、多学、多思、多问、多做,养成良好工作习惯和职业素养,从而提高胜任本职工作的能力。
会上,公司人力资源部就师徒双方的责任、义务和后续考核进行了讲解,同时,公司团委承诺,将在后续工作中,充分发挥组织青年、引导青年、服务青年的作用,将新员工纳入各团支部服务对象,助推青年成长成才。
据悉,公司“师带徒”制度自2015年实施以来,已结成83对师徒,较好的帮助了青年职工成长成才。